직원 채용 절차1 초보 사장님을 위한 근로계약서 작성법, 채용 전 꼭 알아야 할 노무 지식 소상공인이 직원을 채용할 때 반드시 알아야 할 부분이 바로 노무 관리입니다. 단순히 사람을 고용하는 것만으로 끝나는 것이 아니라, 근로기준법에 따른 근로계약서 작성, 4대 보험 가입, 임금 지급 기준 준수 등이 필요합니다. 특히 2025년부터 강화된 근로시간 제도와 주휴수당 규정 등을 지키지 않으면 법적 분쟁이나 과태료가 발생할 수 있습니다. 초보 사장님들은 채용 시 어떤 절차를 밟아야 하고, 근로계약서에는 어떤 항목이 꼭 포함되어야 하는지 명확히 이해해야 합니다. 이 글에서는 소상공인을 위한 노무 관리 기초를 직원 채용부터 근로계약서 작성까지 단계별로 설명합니다.1. 노무 관리가 중요한 이유많은 소상공인들이 매출이나 마케팅에는 관심을 두지만, 노무 관리는 뒷전으로 생각하는 경우가 많습니다. 그러나 직원.. 2025. 8. 28. 이전 1 다음
